ユカリア STORIES
フレッシャーズ2021、OJT発表会
※2022年5月9日株式会社キャピタルメディカは「株式会社ユカリア」に社名変更しました。
こんにちは、キャピタルメディカです。
医療やビジネスのゲンバから様々な情報を発信する『キャピタルメディカSTORIES』。
今回は、先日開催した2021年度の新卒入社社員による、「OJTふりかえり発表会」について紹介します。
「キャピタルメディカのビジネス・各サービスを深く理解し、当社の強みをプレゼンせよ」という課題について、2人でまとめた資料を基に発表しました。
OJTでは、座学のみならずパートナー病院や高齢者施設の現場に足を運び様々な経験をし、それを踏まえてキャピタルメディカの特長をまとめてくれました。
・パートナー病院や高齢者施設があり、課題発見からサービス開発まで協力を得られる
・幅広い 事業領域
・様々な専門家がいる
・「新型コロナ トータルサポート」のような社会貢献性の高い活動をしている
そして最後に、キャピタルメディカの成長の方向性を図解して発表は終了しました。
写真右から 小野颯さん、川田竜司さん(撮影の時だけマスクをはずしています)
堂々とした姿に惜しみない拍手が贈られ、その後の質疑応答でも活発なディスカッションが行われました。
2人に発表を終えての感想を聞いてみました。
小野:
当時はあっという間の2か月半でしたが、いま思い返してみると、気づかないうちにたくさんのことを学んでいたなあと思います。
今回改めて振りかえってみたことで、当時の経験の価値を再発見することができました。
せっかくのこの機会、このままでは終わりにせず、今後の糧として前に進んでいきたいと思います!
川田:
発表を聞いて下さった方々から「もっと会社のことを知らないといけないと思えた」という言葉を頂き素直にうれしく思います。
これから会社の事業を大きくできる人材になれるよう、引き続き社内交流に勤しみます!
本配属となり、本業の業務を抱えるなかでの準備と発表、お疲れさまでした!
ゲンバからは以上です。